Конкурси на заміщення вакантних посад

Фінансова  звітність Центру культури та дозвілля

Фінансування загального фонду за 2024 рік становить 7 млн.692 тис. грн.

Кошти отримані як плата за послуги становлять 10236 грн.

Кошти від отриманих благодійних внесків - 1235 грн.

Бюджет розвитку за 2024 р. становить 116500 грн.

Зарплата директора Центру культури і дозвілля:

Посада директора відноситься до 13 розряду посадових окладів згідно Єдиної тарифної сітки, у 2024 році посадовий оклад становив 7253 грн., доплата до мінімальної з.п. складає 747 грн.

Матеріально-технічна база:

Основні засоби становлять 12 млн. 504 тис. грн.

Малоцінні необоротгні матеріальні активи становлять 1млн. 675 грн.

 Умови праці ЦКД відповідно Правил внутрішнього трудового розпорядку

Прийняття на роботу: за строковим договором або без укладання строкового договору. При прийнятті на роботу подаються: заява, трудова книжка, ідентифікаційний код, документ про освіту, свідоцтва про народження дітей (за наявності 3-х і більше дітей до 14 років).

 Режим роботи: 40-годинний робочий тиждень (понеділок – п’ятниця):

понеділок – четвер: початок робочого дня – 8:00

                                      перерва на обід – 12:00 – 12:45

                                      закінчення робочого дня – 17:00

                   п’ятниця: початок робочого дня – 8:00

                                      перерва на обід – 12:00 – 13:00

                                      закінчення робочого дня – 16:00

Вихідні дні - субота, неділя.

 Відпустки:

щорічна основна відпустка 24 календарні дні;

додаткова відпустка працівників з ненормованим робочим днем – 7 календарних днів;

відпустки інших видів згідно законодавства.

 При прийнятті на роботу працівник ознайомлюється з Посадовою інструкцією під підпис.

 Припинення трудових відносин у випадках:

угоди сторін;

закінчення строку дії договору;

розірвання трудових відносин з ініціативи працівника, роботодавця;

переведення;

інші підстави, передбачені контрактом.

 Заохочення за досягнення в роботі:

винесення подяки;

видача премії;

нагородження грамотою.

 Доплата за вислугу років в галузі культури здійснюється відповідно чинного законодавства.

 За порушення трудової дисципліни накладається стягнення у вигляді догани або звільнення.